Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen sowie zahlreiche Zusatzleistungen – etwa Weihnachtsgeld, Altersvorsorge oder einen Zuschuss zum ASB-Kinderferienlager. In der stationären, ambulanten und teilstationären Pflege sowie in der Verwaltung zahlen wir nach dem Tarifwerk PATT, im Kita-Bereich in Anlehnung an den TVöD. 

Spaß und Gemeinschaft gehören bei uns dazu! Einmal jährlich findet ein großes Mitarbeiterevent statt, zusätzlich unterstützen wir Teamevents finanziell. So bleibt der Teamgeist stark – auch außerhalb des Arbeitsalltags.

Alle Mitarbeitenden können ein VVO-Jobticket erhalten, das 20 % Ersparnis gegenüber dem regulären Ticketpreis bietet und für Jahres-Abos gilt. Alternativ kann das Deutschlandticket als Jobticket genutzt werden – mit einem Preisvorteil von 30 %. So kommen Sie bequem und günstig zur Arbeit.

Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und gern arbeiten. Dafür sorgen moderne Arbeitsplätze mit zeitgemäßen Hilfsmitteln. An unseren Pflegeheim-Standorten bieten Caféterien Frühstücks- und Mittagsversorgung an – damit Sie sich um Ihre Verpflegung keine Sorgen machen müssen.

Alle Mitarbeitenden können über uns ein JobRad leasen – ganz gleich, ob für den Weg zur Arbeit oder für private Touren. So bleiben Sie mobil, aktiv und tun gleichzeitig etwas für Ihre Gesundheit.

Unsere Auszubildenden liegen uns besonders am Herzen. Wir wissen, wie wichtig sie für unser Unternehmen sind, und investieren viel in ihre Entwicklung. Im Ausbildungstarifvertrag PATT ist eine Übernahmegarantie verankert – so können Sie sich ganz auf Ihre Ausbildung konzentrieren.

Neue Mitarbeitende erhalten 29 Urlaubstage pro Kalenderjahr. Nach 3 und 8 Jahren Betriebszugehörigkeit gibt es jeweils einen zusätzlichen Treueurlaubstag. So schaffen wir einen fairen Ausgleich zwischen Beruf und Erholung.

Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeitenden stetig weiterentwickeln. Dafür bieten wir vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Ist noch nicht das Richtige dabei, können Sie gern eigene Vorschläge einbringen – gemeinsam finden wir den passenden Weg.

Nur wer gesund ist, kann motiviert arbeiten. Deshalb fördern wir aktiv Ihre Gesundheit – unter anderem durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement. Neben dem JobRad unterstützen wir medizinische Fußpflege, Massagen oder zertifizierte Gesundheitskurse finanziell.